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　　记者从人社部了解到，所谓四种颜色是对社保卡的误解误读。社保卡发卡初期，个别地方在发行一代社保卡时，为了方便儿童、老人、在职人员等不同群体使用社保卡，曾经将社保卡区分了颜色。但是全国统一的社保卡已经发行到第三代，不论是什么样的参保人群，都是一种颜色：蓝色，功能也是一样的。社保卡是大家享有就业、社保等权益的凭证，是政府民生服务的重要载体，大家一定要注意分辨，千万不要信谣传谣。（总台央视记者 李欣 唐蕾）

　　李尚福的发言中也就中美关系进行了阐述，认为“中美关系事关全球战略稳定，也是各国普遍关注的焦点。相互尊重、和平共处、合作共赢三条原则才是中美两国正确相处之道。”“中方一直寻求与美建立新型的大国关系，但这需要美方拿出诚意，言行一致，以实际行动与中方相向而行，推动两国两军关系，止跌企稳。”“中美制度虽然差异很大，并不妨碍双方求同存异，也不妨碍双方基于共同利益，深化合作。”

　　此前，阿东为吉林省委常委、宣传部部长。此番履新后，他成为继李云泽（现任国家金融监管总局党委书记、局长）之后，第二位“70后”正部级干部。

　　据央视新闻消息，近日，网上流传“社保卡有四种颜色”的科普帖。对此，人社部给出权威答复：这属于对社保卡的误解误读。网络文章写道：“蓝色社保卡使用人群是城镇职工；绿色的是城乡居民，也就是非职工人群；蓝色社保卡功能更多更强大，不仅可以就医结算、挂号买药，还能用来办理各种社保业务；而绿色的社保卡功能相对单一，在一些地方，只能到定点医疗机构刷卡就医。”

　　《中国企业家》：回到国内，其实携程的竞争对手也不少，美团一直环伺，抖音现在也是来势汹汹，携程这么多年，其实在边界上还是很克制的，但也被认为过于保守，您如何评价携程目前的发展状态？

　　10年前，习近平主席提出构建人类命运共同体。10年来，理念转化为行动。中国提出并落实全球发展倡议、全球安全倡议、全球文明倡议，提供国际公共安全产品，以中国式现代化促进世界共同发展，取得全方位开创性重大成果。亚太是合作发展热土，中国将始终扎根、建设、造福亚太，携手共建亚太命运共同体。

　　6月2日，针对此次小麦价格变动、是否提价等相关问题，中新经纬也向金龙鱼相关负责人发去了采访函，对方表示目前无法提供相关信息。

　　这跟日本现在的状况有点像。日本90年代以后，第一，没有很多新公司出来，不像美国、中国，有很多新的公司；第二，现有的这些高科技公司，创新能力也在下降，技术滞后，跟不上节奏。这跟人口结构有一定关系。

　　新加坡《联合早报》称，新加坡防长黄永宏3日表示，中美防长分别与其谈话时，都表示希望能恢复原有的军事对话机制。此前也有消息称，奥斯汀亲自要求在会上与李尚福会面，但遭到拒绝。

　　梁建章：对，其实经济学有关于创新的模型，但是他们往往是基于全球人口规模，没有细分到一个国家。我确实做了很多国家的研究，当然跟自己国家，跟本土人口连接会更密切。

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