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劳动法和就业促进法明确规定,“妇女享有与男子平等的就业权利”“不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准”。新修订的妇女权益保障法更是归结了5类易发生的就业性别歧视行为并加以禁止,包括除个人基本信息外,不得进一步询问或调查女性求职者的婚育情况,不能将限制结婚、生育或者婚姻、生育状况作为录(聘)用条件等。
应急管理大学合并的两所全日制公办本科院校,在专业上各有侧重。华北科技学院前身是成立于1950年代的中央燃料工业部干部学院,早期以采矿工程、安全工程为特色专业,后拓展到非煤矿山、危化品、地下空间安全等多学科领域。防灾科技学院是中国仅有的以防灾减灾救灾高等教育为主的全日制高校。
[环球时报报道 记者 苑基荣]面对超九成光伏板进口自中国的现实,印度的新能源产业自主雄心还是没能绕开“中国制造”。路透社近日引述三名消息人士的话称,印度可再生能源部希望印财政部批准其削减光伏板进口税的请求,幅度为从40%降至20%。还有消息人士称,这两个部委还建议将光伏板的商品与服务税降低超过一半。
国家统计局数据显示,2023年5月,全国CPI环比下降0.2%,同比上涨0.2%。CPI同比增速继续低于市场预期,但止步“三连降”。
“积极进军网络阵地,提升少先队新媒体工作的影响力引领力;强化骨干队伍建设,增强少先队辅导员的政治素养和业务能力;夯实全团带队责任,下大气力推动新时代少先队工作高质量发展。”
“达州打破了省级行政区划限制,遴选公务员面向万达开地区,重庆开州、万州的都可以报考,不拘一格引人才,我觉得这是一个大胆的创新举措,这必将促进三地的‘人心相通’,把地缘相邻的优势变成人心相通的优势,从而促进经济区与行政区的适度分离。”他说。
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他表示,理论上,人口机会只是人口转型过程中形成的有利于经济社会发展的人口条件,人口红利则是由人口机会转化而来的经济产出,人口机会不会自动转化为人口红利,转化机制是与人口机会匹配的政策环境。实践中,人口高质量发展将必然成为我国未来人口发展战略的核心导向,同时也是促进国家社会经济高质量发展和走中国式现代化道路的人口发展战略应对。
若以欧洲学者通常使用的42岁女性无活产子女比例作为衡量标准,则我国终身不育率从2010年的2.2%上升到2020年的6.66%。无论是以49岁还是42岁为参考年龄进行测算,我国目前的终身不育水平与其他低生育水平国家相比仍存在较大差距,远低于美国11%和欧盟国家19%的平均水平。
王宏伟对《中国新闻周刊》说,过去,国内研究应急管理的学校“屈指可数”,截至今年,本科开设应急管理和应急技术与管理专业的院校达70多家,设立研究生相关专业的高等院校超过20家。但在他看来,目前已有不少学校“跟风建设”,许多学校没有学科基础,可能都不懂应急管理的基本规律、应开设什么课程。
本报记者 365速发国际用户注册 【编辑:365速发国际用户注册 】