“除了工作实绩特别优秀可以破格晋升之外，一般强调职务经历、经验和年功，这些都是现代公务员制中的功绩制标准的基本要求，也就是基于一定资格，如学历、资历等加以任用管理。”他说。

　　《瞭望》新闻周刊2018年报道，2012年以来，福建省探索从清华、北大、人大等名校引进优秀博士、硕士毕业生，直接挂职副县（区）长、副镇长等重要岗位干部，并配套多项措施重点培养，旨在战略性培养储备年轻干部。

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　　中央党校（国家行政学院）教授竹立家向中国新闻周刊采访时表示，郭某某丧失了做人的基本底线，丧失了基本的初心，言辞非常恶劣，这种人在公务系统只会给群众带来巨大损失。/p>